浙江省義烏市總工會以深化“三服務(wù)”踐行工會初心使命，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，發(fā)揮職能優(yōu)勢，推進(jìn)改革創(chuàng)新，狠抓工作落實(shí)，各方面成效顯著、成績突出，2020年被義烏市委、市政府評為年度綜合考核優(yōu)秀單位。

大力引領(lǐng)職工思想，保障職工權(quán)益

2020年，義烏市總工會成立以勞模、工匠為主體的宣講團(tuán)，“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)”開展“我心向黨、勞動光榮”勞模工匠100場宣講活動，零距離、面對面講述勞模精神、勞動精神、工匠精神，引導(dǎo)職工樹立勞動光榮、勞動是一切幸福的源泉的觀念。

民生為本，義烏市總?cè)ΡＵ下毠?quán)益。為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，義烏市總開展法律服務(wù)行動21場次，提供法律咨詢240余人次，調(diào)解勞動爭議案件42起，為職工追討工資或挽回經(jīng)濟(jì)損失109.6萬余元。聘請工資集體協(xié)商專職指導(dǎo)員2名，成立14個(gè)鎮(zhèn)（街道）百名兼職指導(dǎo)員，完成工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂1906家。

在開展職工醫(yī)療互助保障參保工作中，義烏市共769家基層工會95932人參加，同時(shí)推進(jìn)醫(yī)保和職工醫(yī)療互助保障“一站式”報(bào)銷，保證職工報(bào)銷“零次跑”。此外，為120家非公企業(yè)的20173名職工免費(fèi)體檢，55家10005名女職工開展“兩癌”篩查。

全心助力復(fù)工復(fù)產(chǎn)，助推經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇

去年，面對新冠肺炎疫情給社會經(jīng)濟(jì)帶來的沖擊，義烏市總?cè)闹?fù)工復(fù)產(chǎn)。義烏市總發(fā)揮組織優(yōu)勢，選派7名駐企指導(dǎo)員，以“一對一”方式提供貼心服務(wù)，組織全體機(jī)關(guān)工會干部和部分工會志愿者到企業(yè)當(dāng)一周工人，開展“一線當(dāng)工人、全力助復(fù)工”活動，幫助復(fù)工企業(yè)加快生產(chǎn)進(jìn)度。

疫情發(fā)生后，義烏市總第一時(shí)間下?lián)?66萬元專項(xiàng)資金購買防疫物資、發(fā)放慰問金到一線職工；組織19家企業(yè)1771個(gè)招聘崗位參加湖北省對口就業(yè)援助活動。

為助推經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇，2020年義烏市總組織2378名職工到義烏、浦江等地購物、旅游，并帶動基層工會的3.5萬名職工參加春游活動，消費(fèi)額達(dá)625.18萬元。在抓實(shí)職工療休養(yǎng)工作上，一方面投入51.43萬余元組織550名一線職工參加三天免費(fèi)療休養(yǎng)活動，另一方面督促基層工會盡快落實(shí)療休養(yǎng)政策，引導(dǎo)職工在本地療休養(yǎng)，全年完成療休養(yǎng)人數(shù)32677名，完成率100%，消費(fèi)額達(dá)8000余萬元。

推進(jìn)產(chǎn)改工作，增強(qiáng)基層工會活力

義烏市總?cè)讨笇?dǎo)并推進(jìn)義烏市雙童日用品有限公司新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作，實(shí)現(xiàn)該市非公企業(yè)改革試點(diǎn)零的突破，目前，全市共25家非公企業(yè)試點(diǎn)正在推進(jìn)“產(chǎn)改”工作。義烏市總工會《堅(jiān)持黨建引領(lǐng) 強(qiáng)化服務(wù)保障 全面推進(jìn)試點(diǎn)》被評為長三角地區(qū)深入推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革工作優(yōu)秀案例。

發(fā)揮工會“大學(xué)校”作用，全面提升職工技能，2020年該市制定4大類28個(gè)項(xiàng)目培訓(xùn)內(nèi)容開展“技能大風(fēng)車培訓(xùn)”，全市45家企業(yè)1200余名職工受益。實(shí)施“青藍(lán)計(jì)劃”，建立全市名師檔案庫，共80余對名師帶徒成功結(jié)對。

搭建平臺，積極推進(jìn)“小微企業(yè)園工會組建”“物流行業(yè)工會組建”和“聯(lián)合工會組建”等工作，加快貨車司機(jī)、快遞員等八大群體入會工作，組建貨運(yùn)物流企業(yè)工會28家，覆蓋企業(yè)1269家，包含貨運(yùn)司機(jī)會員16870人。

同時(shí)，積極探索籌建“一帶一路”工會聯(lián)盟，加強(qiáng)鐵路口岸、產(chǎn)業(yè)、地方工會交流和聯(lián)系。形成“義烏組建經(jīng)驗(yàn)”并在金華市總工會主席例會中推廣。建立基層工會換屆“鬧鐘式”提醒機(jī)制，推動基層工會換屆批復(fù)“最多跑一次”改革，實(shí)現(xiàn)郵件或辦公助手完成批復(fù)工作。深入開展“星級工會”創(chuàng)建活動，評選“五星級示范工會”“四星級活力工會”39家，夯實(shí)組織基礎(chǔ)，增強(qiáng)基層工會活力。